Competentie- en talentontwikkeling

Wij zijn De Laat Teammanagement. Wij bouwen teams, op basis van de competenties en talenten van elk individueel teamlid. Dat doen we door middel van teamuitjes, bedrijfsuitjes en andere teambuildingsactiviteiten, maar ook via teamcoaching en individuele coachingstrajecten.

De Laat Teammanagement richt zich op de ontdekking en ontwikkeling van competenties en talenten van medewerkers. Wij geloven namelijk dat wanneer alle teamleden hun eigen, maar ook elkaars kwaliteiten kennen, het team als geheel tot betere prestaties komt. Een team van bijvoorbeeld collega’s die goed op elkaar zijn ingespeeld, zorgt voor een betere werksfeer, levert hogere kwaliteit en zal uiteindelijk meer omzet behalen.

Teamuitjes of bedrijfsuitjes

Collega’s of andere teamgenoten kunnen elkaar en elkaars kwaliteiten beter leren kennen tijdens de bedrijfs- of teamuitjes van De Laat Teammanagement. Zo’n dag is in de eerste plaats gezellig, maar ook leerzaam. In veel van onze uitdagende en grensverleggende opdrachten en games zijn doelen verwerkt. Communiceren, samenwerken en taken verdelen: het komt allemaal aan de orde. We zetten daarbij de teamrollen van Meredith Belbin en het GROW-coachmodel in.

Zin in een spannend en uitdagend, maar ook leerzaam teamuitje? Op de pagina over teamuitjes vind je meer informatie.

Teamcoaching en individuele coaching

Voor teams die niet optimaal functioneren en wel een steuntje in de rug kunnen gebruiken, bieden wij coachingstrajecten aan. Door middel van verschillende programma’s gaan we met elkaar aan de slag om problemen en misverstanden binnen het team op te lossen. Hoe vaak gebeurt het immers niet dat ‘die afstandelijke collega’ eigenlijk heel verlegen maar ook erg aardig blijkt? Ook kan het zijn dat een individueel lid zich niet goed voelt in de rol die hij of zij binnen het team bekleedt. In dat geval kunnen we met een competentietest en individuele coaching  in kaart brengen waar zijn of haar kwaliteiten wél liggen.

Onze activiteiten kunnen bij een bedrijf of andere organisatie zelf, maar ook op locaties elders plaatsvinden. Al onze programma’s zijn door De Laat Teammanagement zelf ontworpen, maar alles wat we doen gaat in nauw overleg met de klant. Teamuitjes en coachingsprogramma’s kunnen op maat gemaakt worden, zodat de klant zijn of haar specifieke doel kan bereiken.

Wij geloven:

  • in de kwaliteit van medewerkers met hun competenties en talenten.
  • in de persoonlijke ontwikkeling van de medewerkers en vinden dit belangrijk.
  • dat een gezonde en vitale werknemer betere prestaties levert.
  • dat we met onze programma’s het maximale uit iedereen halen.

 

Meer over ons

Wij zijn ervan overtuigd dat onze programma’s
voor verrassende wendingen zorgen!

Programma’s

Bekijk hier ons programmaoverzicht:


Coaching en training

De Laat teammanagement biedt een coachingstraject aan waarin het team of het individu centraal staat.

Bekijk programma

Teambuilding

De Laat Teammanagement kan voor bedrijven en groepen een programma op maat en naar wens van de klant maken.

Bekijk programma

Teamuitjes

Leer uw collega’s en uzelf kennen tijdens de spannende en afwisselende teamuitjes van de Laat Teammanagement.

Bekijk programma

TeamEvent+

Dit trainingsprogramma is op meer dan alleen teambuilding gericht.

Bekijk programma

Crime Scene

Stap uit de dagelijkse sleur, stap in de wervelende wereld van forensisch detectives, misleiding en achterdocht.

Bekijk programma

De Saboteur

Een trainingsgame waar wantrouwen en vertrouwen dichter bij elkaar liggen dan ooit tevoren!

Bekijk programma

GPS- Tochten of Dropping

Bent u op zoek naar een leuke boeiende GPS-tocht? Wilt u zelf eens ervaren hoe het is om met een GPS te navigeren? Dat kan bij de Laat Teammanagement!

Bekijk programma

Smokkelroute 522

Binnenkort bij de Laat Teammanagement

Bekijk programma

Facebook

Twitter

LinkedId